ESA title
Back to Index Danish English Estonian Finnish French German Greek Hungarian Italian Latvian Norwegian Polish Portuguese Romanian Slovenian Spanish Swedish
Science & Exploration

N° 21–2021: Grote verscheidenheid in aanmeldingen voor de ESA astronautenselectie

23 June 2021

Aspirant-astronauten uit heel Europa wachten op de volgende stap in de ESA-astronautenselectie, nadat de eerste sollicitatieronde van het agentschap in 11 jaar op 18 juni afliep.

Hoewel de cijfers nog niet definitief zijn, geven de eerste getallen aan dat meer dan 22 000 mensen geappliceerd hebben voor de vacature van ESA-astronaut. Tijdens de laatste oproep voor astronauten in 2008 was het aantal kandidaten dat een medisch certificaat overhandigde en hun online aanvraagformulier had ingevuld, 8413.

Tijdens deze wervingsronde hebben zich meer dan 200 aangemeld voor de nieuwe vacature voor astronaut (met een fysieke beperking) en ongeveer 5 400/24% van alle aspirant-astronauten hebben zich geïdentificeerd als vrouw – in 2008 was dit cijfer 15.5%

Dit is de eerste keer dat ESA een vacature voor een astronaut met een fysieke beperking opende. Er wordt verwacht dat de succesvolle kandidaat met ESA gaat samenwerken om te bepalen welke aanpassingen nodig zijn om een dergelijke astronaut onderdeel uit te laten maken van een professionele crew van een toekomstige ruimtemissie.

Er zijn aanmeldingen ontvangen uit alle lidstaten en geassocieerde lidstaten, waaronder Litouwen, wiens burgers recentelijk in aanmerking kwamen voor selectie aangezien het land geassocieerd lid van ESA werd.

https://esamultimedia.esa.int/docs/careers/ESA_AStroSel_2021_Preliminary_Numbers.pdf

Volgende stappen voor selectie

Van het sluiten van de vacaturetermijn op 18 juni 2021 tot aan de wereldwijde aankondiging van de geselecteerde astronauten eind 2021, telt het astronautenselectieproces zes belangrijke fases.

De eerste fase is screening. Tijdens deze fase worden aanmeldingen beoordeeld op basis van de ingediende documenten, het aanvraagformulier en de screeningsvragenlijst die voltooid is tijdens het aanvraagproces. Sollicitaties voor de astronautenpositie (met fysieke beperking) ondergaan ook een medische screening.

Kandidaten worden aan het eind van iedere fase op de hoogte gesteld of zij doorkunnen naar de volgende stap. Geduld is echter aan de orde omdat het gehele selectieproces anderhalf jaar duurt.

Een positieve uitdaging

ESA Directeur-Generaal Josef Aschbacher zegt dat het agentschap met de wervingscampagne geprobeerd heeft een grote verscheidenheid aan sollicitanten aan te trekken en kijkt uit naar de uitdaging om de beste kandidaten van Europa te selecteren.

“Het zorgen voor een astronautenreserve, naast de selectie van vier actieve astronauten en een astronaut met een fysieke beperking biedt meer mogelijkheden voor de sollicitanten dan ooit tevoren. Echter, zoals afgeleid kan worden uit de eerste cijfers, er is nog steeds enorm veel concurrentie voor de begeerde posities in de ruimte,” zegt hij.

“Ik wil iedereen bedanken die gesolliciteerd heeft voor de tijd en moeite die jullie reeds genomen hebben voor de selectieprocedure. We waarderen jullie geduld terwijl ons team zorgt voor een eerlijk en degelijk proces, en we willen iedereen eraan herinneren dat de astronautenpositie niet de enige open positie bij ESA is. In de komende jaren zoeken we een grote scala aan ruimteprofessionals en ik moedig jullie aan om deze mogelijkheden op de ESA Careers website te bekijken.”

ESA Directeur Human and Robotic Exploration David Parker herhaalt dit en zegt: “Het is geweldig om een toename in de genderverdeling bij de sollicitanten voor deze astronautenselectie te zien, maar de cijfers wijzen er ook op dat er nog meer moet worden gedaan om gendergelijkheid in de ruimtesector te bereiken.

“Het representeren van alle delen van onze samenleving is iets dat we zeer serieus nemen. Ik kijk ernaar uit om te zien welke van deze sollicitanten ons bestaande astronautenteam komt versterken en gaat bijdragen aan die representatie zowel op Aarde als in de ruimte.”

De laatste cijfers over het aantal en de geografische verspreiding van de aanvragen wordt gepubliceerd zodra beschikbaar. Regelmatige updates over de astronautenselectie van ESA zijn te vinden op esa.int/YourWayToSpace.

Voor meer informatie over andere mogelijkheden bij ESA, ga naar jobs.esa.int.

Contact

Voor vragen of interviewverzoeken kan de media contact opnemen via media@esa.int 

Verdere informatie

Handboek voor de astronautenselectie https://esamultimedia.esa.int/docs/careers/ESA_Astrosel_Handbook.pdf 

Mediaset voor de astronautenselectie https://esamultimedia.esa.int/docs/careers/MediaKitAstronautSelection.pdf 

Website voor de astronautenselectie

https://www.esa.int/YourWayToSpace

Sociale media

Volg ESA op

Twitter: @ESA
Instagram: Europeanspaceagency
Facebook: EuropeanSpaceAgency
YouTube: ESA
LinkedIn: ESA

Official hashtags: #YourWayToSpace #ESArecruits

Afbeeldingen

https://www.esa.int/ESA_Multimedia/Images

Voorwaarden voor het gebruik van het beeldmateriaal van ESA:

www.esa.int/spaceinimages/ESA_Multimedia/Copyright_Notice_Images

Neem contact op met ESA als je vragen hebt of meer informatie wilt over het ESA-beeldmateriaal spaceinimages@esa.int

Video’s

https://www.esa.int/ESA_Multimedia/Videos

Gebruiksvoorwaarden voor ESA-video’s:

https://www.esa.int/spaceinvideos/Terms_and_Conditions

Neem contact met ons op als je vragen hebt of meer informatie wenst over de ESA-video’s op spaceinvideos@esa.int.

Over de Europese Ruimtevaartorganisatie

De Europese Ruimtevaartorganisatie (ESA) is de toegangspoort van Europa tot de ruimte.

ESA is een intergouvernementele organisatie die in 1975 werd opgericht. De Europese Ruimtevaartorganisatie wil de ontwikkeling van de Europese ruimtevaartcapaciteit vormgeven en ervoor zorgen dat investeringen in de ruimtevaart voordelen opleveren voor de burgers van Europa en de wereld.

22 lidstaten maken deel uit van ESA: België, Denemarken, Duitsland, Estland, Finland, Frankrijk, Griekenland, Hongarije, Ierland, Italië, Luxemburg, Nederland, Noorwegen, Oostenrijk, Polen, Portugal, Roemenië, Spanje, Tsjechië, het Verenigd Koninkrijk, Zweden en Zwitserland. Slovenië, Letland en Litouwen zijn geassocieerde leden.

ESA heeft een formele samenwerking met vijf lidstaten van de EU opgezet. Canada neemt deel aan enkele programma's van ESA onder een samenwerkingsovereenkomst.

Door de financiële en intellectuele middelen van haar leden te coördineren, kan ESA programma's en activiteiten ondernemen die ver buiten het bereik van een enkel Europees land vallen. Het werkt in het bijzonder samen met de EU bij de uitvoering van de Galileo- en Copernicus-programma's, en met Eumetsat voor de ontwikkeling van meteorologische missies.

Meer informatie over ESA is te vinden op www.esa.int

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met:

ESA Newsroom and Media Relations Office – Ninja Menning

Email: media@esa.int

Tel: +31 71 565 6409